稳岗就业促增收 助力乡村全面振兴

为进一步巩固拓展脱贫攻坚成果，波航乡坚持把“稳岗就业促增收”作为乡村振兴的重要内容谋划推进，多措并举，精准发力，打好就业“组合拳”，促进脱贫人口、困难群众等群体稳岗就业，持续为巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接注入“薪”动力。

抓好政策落实“稳”就业

全面落实湟源县东西部协作省外务工就业补助和一次性交通补助政策，对符合条件的赴江苏务工脱贫人口一次性给予交通补助1000元、一次性补助5000元，在外租房的给予每月300元住房补贴；对符合条件的其他省外务工脱贫人口给予一次性交通补助1000元、务工补助2000元，符合条件的赴江苏务工的一般户给予务工补助3000元，使跨省务工劳动力实实在在享受到就业帮扶政策的实惠。截至目前，全乡已发放交通补助26人2.6万元、劳动力转移就业补助20人4.87万元。同时开展动态监测，符合条件的人员做到应补尽补、不漏一人。

开展技能培训“促”就业

坚持以务工市场需求为导向，以培训促进就业为目的，积极开展有针对性的技能培训，举办中式烹饪、家政服务、手工艺品制作、电商直播、挖掘机等多工种技能培训班，更好提升劳动者就业技能，进一步增加务工就业机会。同时，为有效解决培训成效不明显、带动就业效果不佳等问题，积极探索实行“培训+就业”一体推进模式，积极开展政校企合作，将培训班作为招聘活动的重要地点，现场签订就业意向协议，以就业率来检验培训成效；加大对参训人员的跟踪扶持，在全乡范围内开展就业技能培训需求入户调查，分类建立劳动力培训台账，做到底数清情况明，最大程度发挥技能培训促进增收作用。截至目前，已开班8期、累计培训400余人次，与家政服务公司签订就业意向协议30余份。

扶持返乡创业“带”就业

做好“源头”引导工作，充分利用庆“三八”国际妇女节文艺演出、庆祝“中国农民丰收节”活动、“移风易俗主题宣传日”等大型活动加大宣传力度，通过发放招聘信息、组织参加现场招聘、线上招聘会等多种方式大力宣传就业岗位信息，为群众开启就业“导航”，切实提高群众就业积极性，累计提供各类就业信息30多期、组织参加线上招聘会3场、发放招聘信息彩页3000余册。全力落实创业扶持政策，为返乡创业人员提供政策、资金、人员、技能等多方位支持，对符合条件的返乡创业人员，开通绿色通道，提供“菜单式”担保贷款服务。积极扶持返乡创业人员、皮绣非遗传承人冯海萍在南岔村开办皮绣坊，开办皮绣培训班2期培训100余人，培养绣娘15名，人均增收4000元，增加村集体经济收入1万元，以典型引领营造良好创业氛围，激发群众创业热情。

稳公益性岗位“助”就业

紧盯“无法离乡、无业可扶、无业可创”的脱贫劳动力和重点就业帮扶对象，合理开发利用公益性岗位，根据脱贫户自身条件合理安排人员上岗，帮助脱贫户就地就近就业和稳定增收，使公益性岗位成为大批就业困难人员的“兜底保障”。根据省乡村振兴局《关于进一步做好光伏公益性岗位人员管理的通知》要求，建立健全乡村公益性岗位开发、动态管理和考核激励机制，统筹使用好村级保洁员、生态管护员、光伏收益公益岗等岗位。严格推行动态管理机制，对在岗公益性岗人员不定期进行核查，及时清退不符合公岗条件的人员、年度考核连续两年不合格人员、家庭经济状况明显好转人员，根据实际情况从收入增长困难的脱贫劳动力、监测对象、低保户等特殊群体中再进行补充，确保全乡公益岗位规模总体稳定。截至目前，全乡共有公益性岗位13人、光伏岗位17人、村级保洁10人、脱贫人口生态管护员17人、一般生态管护员12人、国家级生态管护员15人、县就业局派遣14人。

营造良好环境“保”就业

以创建“无欠薪”乡镇为目标，认真落实《保障农民工工资支付条例》，建立健全工资支付保障长效机制，全力保障农民工合法权益，努力营造劳动者放心无忧的用工环境，以和谐稳定的劳动关系促进就业稳定。