湟源就业局抢抓春节后返岗复工和求职招聘的高峰期,联合多部门于2月27日开展以“春风送岗促就业 精准服务助发展”为主题的2024年春风行动暨东西部劳务协作专场招聘会,为企业和求职者搭建双向选择平台,努力实现“群众就业稳”“企业用工足”的双赢局面,拉开了2024年公共就业服务招聘新篇章,同时也是下好稳定和扩大就业“先手棋”,用实际行动推进就业优先战略,切实为群众幸福“加码”的具体实践。
“牵线搭桥”促就业,助企惠民暖人心。为保障节后企业用工及农民工返岗工作,通过线上线下高效服务,实现企业与群众的紧密对接。一方面利用局微信公众号、夏都人才网等公共就业服务机构及基层服务平台,提前掌握重点企业用工计划,招工需求,优先发布重点企业岗位信息,免费制作宣传手册,鼓励各类企业参与报名,促进供求双方高效匹配,架起企业与求职者“双向奔赴”的桥梁。另一方面结合“三下乡”“一学三促”等宣讲活动开展政策讲解及线下流动招聘会,为企业和农民工牵线搭桥,把就业岗位与就业政策送到群众家门口,促进各类人员多渠道就业。此次招聘会共有22家企业参与,提供各类就业岗位300余个,现场初步达成就业意向231人,实现就业“开门红”。
精准服务助发展,惠民政策入民心。为进一步加大劳务协作力度,鼓励我县劳动力及脱贫劳动力赴江苏等省外地区就业创业,积极与南京市人社部门对接,联合召开线上东西部劳务协作专场招聘会,南京六合区提供132家企业184个岗位,制作江苏企业招聘信息展板11张,就业政策展板3张;同时招聘会现场专门设置创业担保贷款、就业创业政策咨询服务台向求职者详细讲解《关于鼓励湟源县劳动力转移就业的奖励办法》《跨省就业一次性交通补贴》等转移就业优惠政策,不断提高群众知晓率,调动劳动力外出务工的积极性,夏都人才专网通过直播带岗活动“面对面、零距离”推送就业岗位,实时为其解答疑惑,变“人找政策”为“政策找人”,全程直播带岗21家企业,直播浏览量4万人次,发放就业创业及劳动力转移就业奖励办法宣传材料2300余份。
人勤春来早,就业正当时。2024年公共就业服务招聘活动拉开了序幕,湟源县就业局将始终树牢“就业是民生之本”理念,依托“互联网+就业”模式,精准搭建就业供需对接“双向”桥梁,以“开年即开跑,起步即冲刺”的决心和干劲,努力实现高质量和更充分的就业,让高质量发展的宏伟蓝图变为美好现实。